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SGD – Weiterbildung – Betriebswirt/in – Schwerpunkt Personalwirtschaft, Staatl. gepr. (Zertifikat)

6.984,00 € 7.740,00 €

194 €  pro Monat (36 Monate Studiendauer)
Anbieter
Fachrichtung
Fernstudienrichtung, , , ,
Kombistudiengang
Abschluss
LernmethodikFernlehrgang mit Präsenzanteil
StudienabschlussSGD-Abschlusszeugnis/-zertifikat
LehrgangsbeginnJederzeit
Lehrgangsdauer36 Monate
Credits nach ECTSkeine
Teilnahmevoraussetzungen

Kursteilnahme: Du benötigst keine besonderen Voraussetzungen, um am Kurs teilnehmen zu können.

Staatliche Prüfung: (Diese Voraussetzungen müssen erst zum Zeitpunkt der Anmeldung zur Prüfung erfüllt sein.) Du wirst zur Prüfung zugelassen, wenn du den Sekundarabschluss I, den Realschulabschluss oder einen gleichwertigen Abschluss besitzen und eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie eine mindestens 1­jährige entsprechende Berufstätigkeit oder eine kaufmännische Berufstätigkeit von 7 Jahren aufweisen und
den Berufsschulabschluss oder einen gleichwertigen Bildungsstand besitzen.Technik: Du benötigst einen Standard-Multimedia-PC mit Internetzugang und DVD-Laufwerk.

Erforderliche ArbeitsmittelDu brauchst einen Standard-Multimedia-PC mit Internetzugang, DVD-Laufwerk und aktuellem Browser.
Umfang des Studienmaterials

Studienmappe, 104 Studienhefte, 1 Englisch-Wörterbuch, 3 Sprach-CDs, 4 Lern-CD-ROMs mit Lernvideos zu MS Office, Gesetzestexte, Zugang zum Online-Campus waveLearn


Studieninhalte

SCHWERPUNKT PERSONALWIRTSCHAFT

Grundlagen Personalwirtschaft · Personalplanung/­-beschaffung · Personalorganisation/­einsatz · Personalverwaltung · Personalentlohnung und monetäres Anreizsystem · Personalführung · Arbeitsrecht · Personalausbildung · Personalentwicklung

ALLGEMEINE BETRIEBSWIRTSCHAFTLICHE FÄCHER

Betriebswirtschaftslehre: Grundlagen Betriebswirtschaftslehre · Betrieblicher Umsatzprozess · Standort und Rechtsformen · Betriebliches Rechnungswesen · Betriebliche Funktionsbereiche: Materialwirtschaft und Logistik, Grundlagen der Produktions­, Absatz­ und Personalwirtschaft · IT im Betrieb · Grundlagen der Finanzwirtschaft

Volkswirtschaftslehre: Gesellschafts­- und Wirtschaftsordnung · Wirtschaftskreislauf · Volkswirtschaftliche Gesamtrechnung · Markttheorie · Preisbildung und Wettbewerb · Grundlagen der Geldtheorie · Verteilung des Volkseinkommens · Außenwirtschaft · Wirtschaftspolitik, Stabilitätsgesetz, Geldpolitik

Wirtschaftsrecht: Grundlagen des BGB · Schuldrecht, Vertragsrecht · Sachenrecht · Kreditsicherungsrecht · Grundlagen Handelsrecht · Gesellschaftsrecht · Arbeitsrecht · Tarifrecht · Sozialrecht · Zivilprozessrecht und Zwangsvollstreckung · Wettbewerbsrecht

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Rechnungswesen/Controlling: Grundlagen des betrieblichen Rechnungswesens und der Finanzbuchhaltung · Jahresabschluss · Bilanzanalyse und -kritik · Grundlagen der Kosten­ und Leistungsrechnung · Grundlagen des Controllings · Kosten­ und Erfolgscontrolling, Aufbau eines Controllingsystems · Mathematik · Naturwissenschaften · Grundlagen Wirtschaftsinformatik

Englisch/Kommunikation: „English for Business“ · Grammatik und Vokabeln · Schriftlicher und mündlicher Sprachgebrauch

Deutsch/Kommunikation: Arbeitstechniken · Umgang mit Texten · Sprache in mündlicher und schriftlicher Verwendung

Personal und Ausbildungswesen mit Arbeits- und Sozialrecht: Ausbildungswesen und Berufsausbildungsrecht · Arbeitsrecht, Arbeitsverträge, Tarifrecht · Sozialrecht

Mitarbeiterführung/Berufs und Arbeitspädagogik: Grundlagen und Techniken der Mitarbeiterführung sowie der Gruppenführung

Politik: Gesellschafts­ und Sozialstruktur in Deutschland · Europäische Integration · Globalisierung

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WAHLPFLICHTFÄCHER

Betriebsorganisation · Statistik · Projektmanagement

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